arkadaşlar merhaba. Çalıştığım şirkette henüz 1 yılımı doldurmadım. 10 günlük ücretsiz izin almak istedim ve yöneticilerim başta kabul etti. Daha sonra izin tarihim yaklaşınca izin vermemeye karar verdiler. Tabi ben bütün reservasyonlarımı yaptırmıştım. Şimdi ben izin vermedikleri halde tatile çıksam şirketin beni kovmaktan hariç yaptırımı olabilir mi. Yani iş mahkemesine VS. Dava açarak tazminat talebinde bulunabilirler mi. İstifa dahil her şeyi göze aldım ama ayrıyetten işler daha da tatsızlaşsın istemiyorum.
Kaan Kürşad
K
Hiçbir sıkıntı olmaz sonuçta rapor resmi olarak geçerli olacak yurtdışına çıkacak olsanız bile rapor geçiş noktalarında sistemde görülmez böyle bişey mümkün değil zaten anlaşılan zaten sözel olarak ücretsiz izin istemişsiniz raporu alırsanız dediğim gibi gittiğinizi kimseye söylememeniz resimleri hemen paylaşmamanız gerekiyor yoksa hemen sizi öten birileri mutlaka olacaktır